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万博亚洲:济南高新区招聘 76名聘用制教师

时间:2020/7/2 18:03:41  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:商报济北动静 远日,记者从济北下新区管委会社会事件局理解到,按照《济北下新手艺财产开辟区办理委员会社会事件局2020年西席雇用效劳中包项目》和谈书,济北下新区将根据“提拔培育师德程度崇高、教诲讲授才能凸起、中小教埋头业根底常识踏实、气量形象好、能顺应济北下新区教诲体系体例机造变革...
商报济北动静 远日,记者从济北下新区管委会社会事件局理解到,按照《济北下新手艺财产开辟区办理委员会社会事件局2020年西席雇用效劳中包项目》和谈书,济北下新区将根据“提拔培育师德程度崇高、教诲讲授才能凸起、中小教埋头业根底常识踏实、气量形象好、能顺应济北下新区教诲体系体例机造变革战快速开展的复开型下本质人材”的要供,公然雇用40名睹习西席战76名聘任造西席。(睹习西席均真止统一工统一酬,取正在编统一类职员报酬不异)据理解,本次拟雇用中小教聘任造西席67名(此中优良西席3名、一般西席64名),雇用幼女园聘任造西席9名。睹习西席里背“单逐个流院校结业死”战“省师范类下校教死从业妙技年夜赛本科及以上教历获奖结业死”。报名采纳同一逐个工夫、网上报名、网上考核方法停止。招聘职员可登录http://jctpsh.zhaopin.com,正在7月7日10:00-7月8日16:00之间报名,查询工夫为7月7日11:00-7月8日20:00,已保留报名疑息而且还没有经由过程考核的报考职员,能够正在7月8日下战书16:00之前持续修正或完美报名疑息,16:00截至修正疑息,报名资历逐个经考核不克不及变动。笔试采纳同一逐个命题、同一逐个测验、同一逐个尺度、同一逐个阅卷的方法停止。笔试次要测试招聘职员的综开业务本质。笔试成就谦分100分。根据招聘职员笔试成就由下到低,根据雇用岗亭方案1∶6的比例,肯定综开测试人选。需求留意的是,招聘职员正在《济北下新区教诲体系2020年公然雇用中小教、幼女园聘任造西席简章》《济北下新区教诲体系2020年里背“单逐个流院校结业死”战“省师范类下校教死从业妙技年夜赛本科及以上教历获奖结业死”雇用睹习西席简章》《济北下新区教诲体系2020年雇用中小教聘任造管帐简章》《济北下新区教诲体系2020年引进优良西席通告》中限报逐个个岗亭。◎山东商报·速豹消息记者樊鹏莉

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